日本は、世界で最も進行の早い超高齢化社会であり、近い将来、3人に1人が高齢者という時代を迎えます。労働人口が減少し、一人の労働者が支えるべき高齢者の数は増加の一途を辿るなか、社会構造の変革を実現しなければ、国力を維持することが困難になっています。

社会構造において、日本企業の「ホワイトカラーの生産性」は欧米諸国と比較しても、大きく遅れを取っています。とりわけ、企画、計画、管理など、企業活動を牽引するプロフェッショナルたちの業務革新・労働効率の改善なくして、新しい日本の未来を創ることはできません。

エム・アール・アイ ビジネス株式会社は、高度な専門知識を有するプロフェッショナル集団の代表的存在である三菱総合研究所とともに歩んで50年、そのビジネスを支え続けて参りました。日本が誇る知的企業とのパートナーシップから培った貴重な知見・経験により、多様な業務のアウトソーサーとして知的労働者にコア業務への集中を可能にします。「知的労働者の業務革新の実現」こそ、私たちのミッションであり、私たちの存在価値です。

三菱総合研究所をはじめ、パートナー企業を含むすべてのステークホルダーとともに成長・発展し、社会に貢献することを目指して参ります。